Tổ chức phong trào thi đua phù hợp điều kiện của doanh nghiệp và người lao động

Công đoàn Công ty may Hải Anh là Công đoàn cơ sở có nhiều hoạt động thiết thực cải thiện điều kiện sống và làm việc cho đoàn viên. Các hoạt động này được tổ chức với phương châm lấy người lao động làm trung tâm và điều ưu tiên trên hết là quyền lợi, môi trường sống và làm việc của người lao động.

Phương châm nói trên được Công đoàn cụ thể hóa bằng việc đại diện cho tiếng nói của người lao động, tham gia đóng góp ý kiến, tham mưu cùng Ban lãnh đạo xây dựng nội quy, quy định, các chế độ lương, thưởng, phúc lợi cho người lao động toàn hệ thống, nhằm cân bằng lợi ích giữa người sử dụng lao động và người lao động. Trong đó đặc biệt là đối thoại, thương lượng để cùng xây dựng, ký Thỏa ước lao động tập thể.

Đặc biệt, Công đoàn phối hợp với Ban truyền thông và văn hóa Công ty tổ chức nhiều hoạt động thi đua như: “Chiến thần chốt đơn” dành cho cán bộ, nhân viên phòng Kinh doanh; Giải ong vàng, Cây kéo vàng dành cho người thợ may/thợ cắt đạt sản lượng cao nhất trong tháng; Giải Sao Khuê dành cho nhân viên có thành tích xuất sắc…

Qua đó góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ, nhân viên có sức khỏe, trí thức, kỹ năng nghề nghiệp, năng động, sáng tạo, có lối sống văn hóa và lòng nhân hậu.

Không chỉ tổ chức các phong trào thi đua trong chuyên môn mà Công đoàn còn tổ chức các hoạt động thi đua với nội dung liên quan tới đời sống văn hóa, tinh thần của người lao động. Ở đây phải kể tới Cuộc thi hùng biện theo chủ đề, thi Giải cầu lông Hải Anh mở rộng, Giải bóng đá nam, Giải chạy, tổ chức Câu lạc bộ đi bộ - chạy, Các buổi chia sẻ đào tạo Workshop hướng tới các chủ đề nhằm mở rộng vốn kiến thức cho người lao động…

Tại Đại hội Công đoàn phường Thanh Xuân vừa qua, đại diện Công đoàn Công ty may Hải Anh còn cho biết định kỳ hàng năm, Công đoàn kết hợp cùng với Công ty tổ chức chương trình du lịch nghỉ mát cho nhân viên; tặng quà các dịp lễ, Tết… Tổng số tiền chi cho các hoạt động chăm lo đoàn viên của Công ty từ 1.2024 đến tháng 10.2025 là hơn 500 triệu đồng.