Lao động không dễ tiếp cận nghề lương 30 triệu đồng/tháng

Kỹ năng đặc thù, trình độ chuyên môn cao mới có lương 30 triệu đồng/tháng

Theo ông Vũ Quang Thành - Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội, tại thị trường lao động Hà Nội, phần lớn vị trí việc làm vẫn nằm ở phân khúc thu nhập trung bình. Những nghề đạt mức thu nhập 30 triệu đồng/tháng thường yêu cầu trình độ chuyên môn, kỹ năng đặc thù hoặc kinh nghiệm lâu năm.

Ông Thành cho hay, một trong những lĩnh vực có nhiều cơ hội đạt mức thu nhập 30 triệu đồng/tháng là công nghệ thông tin với các vị trí như lập trình viên, kỹ sư phần mềm, chuyên gia dữ liệu hoặc chuyên gia an ninh mạng.

“Nhiều doanh nghiệp công nghệ, đặc biệt là các công ty phát triển phần mềm hoặc cung cấp dịch vụ công nghệ sẵn sàng trả mức lương cao để thu hút nhân sự có kinh nghiệm. Với những lập trình viên có từ 3–5 năm kinh nghiệm, mức thu nhập khoảng 30 triệu đồng/tháng thậm chí còn cao hơn là điều không hiếm gặp. Tuy nhiên, để đạt được mức thu nhập này, người lao động phải có nền tảng chuyên môn vững, khả năng sử dụng thành thạo các ngôn ngữ lập trình, đồng thời liên tục cập nhật kiến thức công nghệ mới”, ông Thành nói.

Ngoài công nghệ thông tin, theo bà Bùi Hoàng Oanh – Giám đốc nhân sự Tập đoàn Công nghệ Nam Á (phường Ngọc Hà, Hà Nội), cùng với sự phát triển của kinh tế số, các ngành nghề liên quan đến marketing số, thương mại điện tử và quản lý nội dung trực tuyến cũng đang có nhu cầu nhân lực lớn.

“Các vị trí như quản lý chiến dịch quảng cáo trực tuyến, chuyên gia tối ưu hóa công cụ tìm kiếm, quản lý sàn thương mại điện tử hoặc quản lý truyền thông số có thể đạt mức thu nhập 30 triệu đồng/tháng nếu có kinh nghiệm và năng lực tốt. Trong nhiều doanh nghiệp, những vị trí này đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng thương hiệu và phát triển thị trường. Vì vậy, các công ty sẵn sàng trả lương cao cho những nhân sự có khả năng xây dựng chiến lược và mang lại hiệu quả kinh doanh. Tuy nhiên, lĩnh vực này cũng đòi hỏi người lao động phải có tư duy sáng tạo, khả năng phân tích dữ liệu và hiểu biết về các nền tảng công nghệ”, bà Oanh nhận định.

Ngoài 2 ngành nói trên, theo ông Lê Quang Trung, nguyên Phó Cục trưởng phụ trách Cục Việc làm, vị trí kỹ sư và chuyên gia kỹ thuật cũng có thể đạt mức thu nhập 30 triệu đồng/tháng.

Ông Trung cho rằng, trong lĩnh vực kỹ thuật và sản xuất, các ngành cơ khí, điện – điện tử, tự động hóa hoặc năng lượng có thu nhập cao. Đặc biệt, vị trí kỹ sư có kinh nghiệm trong vận hành hệ thống, quản lý dự án hoặc nghiên cứu phát triển sản phẩm thường được doanh nghiệp săn đón.

Bên cạnh các ngành kỹ thuật và công nghệ, lĩnh vực bán hàng và kinh doanh cũng có thể mang lại thu nhập cao. Những vị trí như trưởng nhóm kinh doanh, quản lý bán hàng hoặc chuyên viên bán hàng trong các lĩnh vực bất động sản, bảo hiểm hoặc thiết bị công nghệ có thể đạt mức thu nhập 30 triệu đồng/tháng nếu đạt doanh số tốt. Nhóm này, thu nhập của nhân viên kinh doanh thường bao gồm lương cơ bản và hoa hồng. Khi doanh số cao, tổng thu nhập có thể vượt xa mức lương trung bình của thị trường lao động.

Không dành cho số đông

Mặc dù có nhiều ngành nghề có thể đạt mức thu nhập 30 triệu đồng/tháng, nhưng thực tế cho thấy đây vẫn là mức lương không phổ biến đối với phần lớn người lao động. Thị trường lao động hiện nay vẫn chủ yếu tập trung ở các công việc có mức thu nhập từ 5–15 triệu đồng/tháng.

Bà Nguyễn Thị Lan Hương – nguyên Viện trưởng Viện Khoa học lao động xã hội cho rằng, mức lương cao thường gắn liền với trình độ chuyên môn, kinh nghiệm và năng lực làm việc. Những người có kỹ năng đặc thù, khả năng sáng tạo hoặc đóng vai trò quan trọng trong hoạt động của doanh nghiệp thường có cơ hội đạt mức thu nhập cao hơn.

“Trong bối cảnh thị trường lao động ngày càng cạnh tranh, việc nâng cao kỹ năng và trình độ chuyên môn được xem là yếu tố quan trọng giúp người lao động cải thiện thu nhập. Các kỹ năng liên quan đến công nghệ, quản lý, phân tích dữ liệu hoặc ngoại ngữ đang ngày càng được doanh nghiệp coi trọng”, bà Hương nhấn mạnh.

Bên cạnh đó, bà Hương khuyến cáo người lao động cần chủ động học hỏi và thích ứng với những thay đổi của thị trường việc làm. Khi có kỹ năng phù hợp và khả năng đáp ứng nhu cầu của doanh nghiệp, cơ hội tiếp cận những công việc có mức thu nhập cao sẽ rộng mở hơn.

“Nhìn chung, mức lương 30 triệu đồng/tháng không phải là điều quá hiếm trong thị trường lao động hiện nay, nhưng để đạt được mức thu nhập này, người lao động cần có năng lực, kinh nghiệm và sự chuẩn bị kỹ lưỡng cho con đường nghề nghiệp của mình”, bà Hương nhấn mạnh.